桂林高速公路管理处：兴安大队打造学习型执法队伍、提升阳光路政形象

（交通人在线网讯）

图为兴安大队全体成员召开8月份第三次政治学习会议

图为对兴安大队新入职队员进行执法器材使用培训

为适应当前社会对路政管理工作的新任务、新要求，兴安大队在做好日常路政巡查及管理工作之余，积极组织路政执法人员进行路政业务知识及政治建设的充电，努力打造学习型路政执法队伍，提升阳光路政形象。

一、加强路政业务培训，强化执法规范。近期兴安大队主要针对新入职队员进行路政业务培训，重点对路政管理系统、巡查记录登记、涉路施工监督检查、文书案卷制做、执法器材使用以及相关法律法规等一系列路政业务知识进行培训，培训内容突出针对性、重在实用性，并以工作中遇到的案例进行讲解分析，使路政队伍成为一支学法、懂法、用法的文明执法队伍。

二、严抓政治学习，提高思想意识。兴安大队扎实开展政治建设学习，要求全体队员学习和理解党的十九大会议精神，具体学习习总书记重要讲话内容、政治建设六项重点任务、“七个有之”、“五个必须”、“五位一体”、“四个全面”新要求等相关内容，通过政治学习增强了路政队员的政治思想、党风廉政意识、岗位意识和责任意识，提高工作能力。同时每次政治学习会议都严格要求每位队员认真做好学习笔记，学懂吃透政治内容，从思想上、行动上去践行阳光路政形象。

三、学习先进典型，汲取榜样力量。近期兴安大队深入学习身边班组长于资典型人物事迹，学习他立足本职，坚守岗位，服务为民，在平凡的岗位上不但是大家默默无私战斗在一线上的高速路政人的缩影，更是我们高速路政人的一面旗帜。兴安大队把学习先进典型人物与大队的文化建设、队伍建设紧密结合起来，进一步制定“阳光路政”典型学习活动推进方案，抓好贯彻落实的节点计划，并通过座谈会形式进行学习，让大家边学习边讨论、谈感想表决心见行动，加强队员的学习参与意识，迅速在大队掀起向先进典型学习的高潮，力求将于资同志工作强烈的责任感和使命感内化为每一个路政队员的价值追求和行为准则。

据统计，8月份兴安大队共开展业务培训4次，政治建设学习3次，先进典型案例学习1次，结合工作实际，通过集中学习、座谈会、下发文件及实际操作多种形式，营造浓郁的学习氛围，力求通过密集型、实用性强的学习培训，打造学习型路政队伍，促进路政管理工作的规范开展，展示“阳光路政”的队伍形象。今后工作中兴安大队将继续实施路政执法形象建设、业务知识、政治建设等学习培训，强化执法人员服务意识，树立路政管理队伍良好形象，培养和打造一支“政治坚定、业务精通、作风优良、执法公正”的一流执法队伍，为路政管理提供有力的队伍保障。

（审核 苏永清 供稿 唐萍）

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